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C、
，强调我具体采取了什么行动来克服困难和解决问题
? ?
D、
R，强调我得到多少人表扬
?
正确答案： C 我的答案：C 答案解析：
9
听到别人陈述的事情，应该向别人点头回应。点头应该：（1.0分）
1.0 分
?
A、
点头一下表明听到了即可
? ?
B、
比较缓慢地点头三下
? ?
C、
快速高频点头以示认可
? ?
D、
不认可的事情直接摇头表示
?
正确答案： C 我的答案：C 答案解析：
10
生涯适应力即是面对工作要求呈现出来的有效应对力。所以（1.0分）
1.0 分
?
A、
生涯适应力可以预测工作业绩
?
精选
? B、
生涯适应力越高灵活性越强
? ?
C、
这是生涯规划的关键指标
? ?
D、
面试中这方面可以适当包装
?
正确答案： A 我的答案：A 答案解析：
11
就业力是求职成功的一个重要预测指标，以下不属于提升就业力的项目是？（1.0分）
1.0 分
?
A、
加强对自己选择的认定性
? ?
B、
争取上一个好学校，利用学校优势
? ?
C、
更广泛的实践磨炼
? ?
D、
主动与人建立积极的合作关系
?
正确答案： B 我的答案：B 答案解析：
12
求职的过程中，职业礼仪起什么样的作用：（1.0分）
1.0 分
?
A、
没有什么大的作用
精选
? ?
B、
纯粹是包装而来的
? ?
C、
呈现一种整体印象
? ?
D、
可能会给人带来误导
?
正确答案： C 我的答案：C 答案解析：
13
接受别人的名片时，以下哪个表现是不妥的？（1.0分）
1.0 分
?
双手接过
A、
? ?
B、
在名片上做标记
? ?
C、
花几秒钟阅读
? ?
D、
立即插到口袋里
?
正确答案： D 我的答案：D 答案解析：
14
毕业生根据自己的工资决定自己投入的工作量，从中可以看到什么？（1.0分）
1.0 分
精选
? A、
这是一种契约精神
? ?
B、
这是典型的“战略区隔”症状解
? ?
C、
说明之前没有谈到合同条款
? ?
D、
说明工作没有满足毕业生的兴趣
?
正确答案： B 我的答案：B
15
职业决策这一概念最早源自英国经济学家（ ）的理论（1.0分）
1.0 分
?
凯恩
A、
? ?
凯恩斯
B、
? ?
亚当斯密
C、
? ?
达尔文
D、
?
正确答案： A 我的答案：A 答案解析：
16
人小到大，人们的人生梦想一直在改变，而且这个改变往往是从大变小。以下哪个判断正确。（1.0分）
1.0 分
精选