沟通与协调能力考试答案专业技术人员继续教育新编 下载本文

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2013-03-15?20:19-21:49

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2013-03-0721:20:03星期四

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沟通与协调能力考试??

<< (一)单选题:每题1分,共30题,只有唯一一个选项正确

1. 关系双方理想信念不尽相同,但能友好相处,不能深交,指的是哪种人际关系类型()

合作型 (A) 利用型 (B) 共事型 (C) 被迫型 (D)

[分值:1.0] 2. 评价中心起源于()

加拿大 (A) 英国 (B) 美国 (C) 德国 (D)

[分值:1.0] 3. 领导的核心特征不包括()

是一种有着特定目标且始终如一的行

(A)

为方式 在特定的团体中,人们总是期望一个

(B)

人来履行领导者的角色 追随者认为领导者施加影响是合法的 (C)

领导们的行动是为了对人们产生影(D)

响,使他们修正自己的行为

4. 5. [分值:1.0]

(A)

思维的敏捷性 (B)

注意的发散性 (C)

记忆的精确性 (D)

注意的广阔性 [分值:1.0]

(A)

崇高的理想 (B)

坚强的意志 (C) 优柔寡断 (D)

勤奋

()不是完成协调任务所需要的能力 ()不是有利于领导协调能力发展的性格 [分值:1.0] 6. 非正式沟通的特点在于()

多变性 (A) 稳定性 (B) 平等性 (C) 单一性 (D)

[分值:1.0] 7. ()不是李维特对人际关系的分类

长期和短期 (A)

依赖和独立 (B)

正式和非正式 (C)

从属和平行 (D)

[分值:1.0] 8. 上下级之间的矛盾如果纯属私事,领导者不能()

袖手旁观 (A) 干预 (B)

处理 (C)

表明立场 (D)

[分值:1.0] 9. 我党群众路线的核心是()

一切为了群众,一切依靠群众 (A)

积极领导群众 (B)

自觉接受群众监督 (C)

迎合群众需求 (D)

[分值:1.0] 10. 维持领导活动和集团的生命力的保障是()

“短、平、快”原则 (A)

长远目标与近期目标的有机统一 (B)

努力达到近期目标 (C)

立足于现实状况 (D)

[分值:1.0] 11. 人际关系的重要特点是()