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月末结账 相关数据查询 月末结账每月只能进行一次,结账后本月不能再修改和录入数据,本月不结账将不能处理下期数据 用户可以对固定资产相关信息按照不同标准进行分类、汇总、分析和输出,以满足各方面管理决策的需要

【真题1·多选题】下列各项中,不属于固定资产模块期末处理业务的有( )。 A.计提折旧 B.固定资产减少 C.对账

D.固定资产变动 【答案】BD

【解析】选项BD属于固定资产模块的日常处理业务。

【真题2·单选题】下列各项中,不属于固定资产模块提供的报表的是( )。 A.固定资产明细账

B.固定资产折旧计算明细账 C.固定资产使用状况分析表 D.所有者权益变动表 【答案】D

【解析】选项D:所有者权益变动表是反映构成所有者权益各组成部分当期增减变动情况的财务报表,与固定资产模块无关。

第五节 工资管理模块的应用

【考点1】工资管理模块初始化工作

工资管理模块初始化工作主要包括设置工资类别、项目、计算公式、所得税等基础信息,录入原始数据。

1.主要包括:设置工资类别、工资类别所对应的部门、工资项目、计算公式、所得税、工基础信息 资费用分摊 2.一般可按人员、部门或时间设置多个工资类别 3.设置工资项目是计算工资的基础,包括定义工资项目名称、类型、宽度、小数等 初始数据 工资管理模块一般提供的数据输入方式:单个记录录入、成组数据录入、按条件成批替换、公式计算、从外部直接导入数据 【真题·单选题】企业在使用工资管理模块之前应进行整理分类和编码的内容是( )。 A.材料

B.部门和人员 C.固定资产 D.产品 【答案】B

【考点2】工资管理模块日常处理

工资计算 1.工资变动数据录入:是指对工资可变项目的具体数额进行修改,以及对个人的工资数据进行修改、增删 2.工资数据计算:是指系统根据用户输入的工资数据和所设置的公式计算每位员工的工资数据 工资管理模块提供个人所得税自动计算功能,用户可以根据政策的调整,定义最新的个人所得税税率表,系统可以自动计算个人所得税 工资费用分摊项目一般包括应付工资、应付福利费、职工教育经费、工会经费、各类保险等 根据工资费用分摊的结果及设置的借贷科目,生成记账凭证并传递到账务处理模块 个人所得税计算 工资分摊 生成凭证

【考点3】工资管理模块期末处理

1.期末结账

结账后,系统自动进入下一期间。已经结账的数据不允许修改。 2.工资表的查询输出

(1)报表的格式由会计软件提供,如果对报表提供的固定格式不满意,用户也可以自行设计。

(2)工资表主要用于对本月工资发放和统计,包括工资发放表、工资汇总表、工资卡、人员类别工资汇总表、工资变动明细表等。

(3)工资分析表是以工资数据为基础,对按部门、人员等方式分类的工资数据进行分析和比较,产生各种分析表,供决策人员使用。主要包括工资项目分析表、员工工资汇总表、分类统计表、分类统计表。

【真题·单选题】下列各项中,不属于工资管理模块期末处理的有( )。 A.期末结账 B.工资表输出 C.工资表查询 D.工资分摊 【答案】D

【解析】选项D属于工资管理模块的日常处理。

第六节 应收管理模块的应用

【考点1】应收管理模块初始化工作

1.控制参数

(1)基本信息设置主要包括企业名称、银行账号、启用年份与会计期间设置。 (2)如果当年已经计提过坏账准备,则坏账处理方式这一参数不能更改;如确需更改的,只能在下一年修改。

(3)核销方式的设置:确定收款与销售发票、应收单据之间对应关系的操作,一般提供按单据、按存货等核销方式。

(4)规则选项一般包括核销是否自动生成凭证、预收冲应收是否生成转账凭证等。 2.基础信息:设置会计科目;设置对应科目的结算方式;设置账龄区间。 3.期初余额录入

(1)初次使用应收管理模块时,要将系统启用前未处理完的所有客户的应收账款、预收账款、应收票据等数据录入到系统,以便以后进行核销处理。

(2)当第二年度处理时,系统会自动将上年未处理完的单据转为下一年的期初余额。 【真题·单选题】下列各项中,不属于应收管理模块控制参数设置中基本信息设置内容的是( )。

A.应收款核销方式 B.银行账号 C.启用年份 D.会计期间设置 【答案】A

【解析】选项A属于应收管理模块控制参数设置的内容。

【考点2】应收管理模块日常处理

应收单据处理 收款单据处理 单据核销 应收款来源:销售发票(专用和普通)和其他应收单 收款单据处理主要是对收款单和预收单进行新增、修改、删除 主要用于建立收款与应收款的核销记录,加强往来款项的管理 包括手工核销和自动核销 应收冲应收是指将一家客户的应收款转到另一家客户中 转账处理 预收冲应收用于处理客户的预收款和该客户应收欠款的转账核销业务 应收冲应付是指用某客户的应收款冲抵某供应商的应付款项 票据管理 坏账处理 生成记账凭证 管理银行承兑汇票或商业承兑汇票 坏账计提、发生、收回 为每一种类型的收款业务编制相应的记账凭证,并将凭证传递到账务处理模块 【真题·多选题】下列各项中,属于应收管理模块日常处理的内容有( )。 A.应收处理 B.应收账龄分析 C.票据管理 D.转账处理 【答案】ACD

【解析】选项B属于应收管理模块期末处理的内容。 【考点3】应收管理模块期末处理

期末结账 当月业务全部处理完毕,在销售管理模块月末结账的前提下,可执行应收管理模块的月末结账功能 包括单据查询、账表查询 应收账款查询 单据查询主要是对销售发票和收款单等单据的查询 账表查询主要是对往来总账、往来明细账、往来余额表的查询,以及总账、明细账、单据之间的联查 账龄分析 主要是用来对未核销的往来账余额、账龄进行分析 【提示】在应收业务核销中,可以一张销货发票对应多张收款单据进行核销,也可以一张收款单据对应多张销货发票进行核销。

【真题1·单选题】下列各项中,属于应收管理模块期末处理内容的有( )。 A.期末结账 B.票据管理 C.应收账款查询 D.应收账款分析 【答案】B

【解析】选项B属于应收管理模块日常处理的内容。

【真题2·单选题】下列各项中,不属于应收管理模块中账表查询内容的是( )。 A.往来总账 B.往来余额表 C.往来明细账 D.应付账款明细账 【答案】D

第七节 应付管理模块的应用

【考点1】应付管理模块初始化工作

1.基本信息设置主要包括企业名称、银行账号、启用年份与会计期间设置 控制参数 2.核销方式的设置:确定付款与采购发票、应付单据之间对应关系的操作,一般提供按单据、按存货等核销方式 3.规则选项一般包括核销是否自动生成凭证、预付冲应付是否生成转账凭证等 1.设置会计科目 基础信息 2.设置对应科目的结算方式 3.设置账龄区间 1.初次使用应付管理模块时,要将系统启用前未处理完的所有供应商的应付账款、预付账款、期初余额录入 应付票据等数据录入到系统,以便以后进行核销处理 2.当第二年度处理时,系统会自动将上年未处理完的单据转为下一年的期初余额 【真题1·单选题】下列各项中,属于应付管理模块控制参数设置的内容有( )。 A.规则选项 B.应付款核销 C.会计科目 D.基本信息 【答案】C

【解析】选项C属于应付管理模块基础信息设置的内容。

【真题2·单选题】下列各项中,不属于应付管理模块初始化工作内容的是( )。 A.控制参数设置 B.基础信息设置 C.期初余额录入 D.单据处理 【答案】D

【解析】选项D属于应付管理模块日常处理的内容。 【考点2】应付管理模块日常处理