查看。
③“培训需求统计”按部门查看各部门培训需求统计列表或图形表。 ④管理员可以按收集审核意见，通过则在培训计划管理中，将该用户新增至适合的所属培训方案中。
第五章、知识管理
5.1资源共享
该模块主要是为共享模块添加分类、以及管理回收站功能 ①添加资源分类
②“资源共享”主要管理共享文件的公开范围。可根据文件的安全性，指定共享对象。
③资源回收站：对于某学员误删的资源（前提是该资源已被其它学员收藏）则管理可以在回收站进行下载再上传恢复资源。
5.2文库阅读
①文库分类，管理文库的类别，便于将发布的文章规范到各个分类中。 ②发布文章，角色拥有此权限，将可以在文库中发表文章。
③文库管理，管理员可以选择各个分类文库中的文章进行查看，可从文库删除文章。
第六章、统计分析
该模块主要是对系统中的各项数据进行统计分析，包括：考试数据、登陆数据、题库统计和培训统计，不仅可以以列表的形式查看，也可以转换为线形图或柱形图，并且数据可以导出。
6.1培训统计
①培训记录明细。所有用户培训记录明细。
②课程进度统计。对部门内参加培训的学员培训进度的统计。 ③部门学习统计。对管理员所在部门的学员学习情况的统计
6.2考试统计
1、功能概述
考试安排统计，可查看每场考试的详细信息，及排名。汇总统计出我们需要的考试安排统计，并可导出相应报表文件。
门考试统计，可查看不同部门之间的考试统计信息。汇总统计出我们需要的部门考试信息，并可导出相应报表文件。
个人成绩走势，可查看每个考生在某个时间段的成绩走势。 平均分走势，可查看每场考试在某个时间段的成绩走势。 试题正确率，可查看每个试题的答题正确率。
①考试安排统计。可查看每场考试的详细信息，及排名。汇总统计出我们需要的考试安排统计，并可导出相应报表文件。
②部门考试统计。可查看不同部门之间的考试统计信息。汇总统计出我们需要的部门考试信息，并可导出相应报表文件。 ③个人成绩走势。可查看每个考生在某个时间段的成绩走势。 ④平均分走势。可查看每场考试在某个时间段的成绩走势。 ⑤试题正确率。可查看每个试题的答题正确率。