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2011级大学生职业生涯规划考试试卷（样卷3）
试卷总分:100分 通过分数:60分 考试时长:90分钟
客观题(每小题:2分)
1,通常，大学生在入学时就会选定一个专业，而职业生涯设计也往往围绕着所学专业展开，这体现了职业生涯设计的什么原则？ A. 量体裁衣原则 B. 阶段性原则 C. 可操作原则 D. 发展性原则 正确答案：C
2,生涯规划的“金三角模式”不包括： A. 个人自我探索 B. 对职业的探索 C. 对资源的评估和掌控 D. 寻求亲朋好友的意见 正确答案：D
3,刘倩是大学里的风云人物，英语专业的她性格外向，能力突出，毕业找工作的时候没有费多大的劲就找到了一家贸易公司，还当上了市场部经理助理。一开始因为新鲜，劲头很足，开展会、联系客户、做宣传材料，大事小事样样揽上身。可是半年不到，刘倩对日渐熟悉的工作逐渐生厌，于是跳槽到一家药品代理公司做客服。在这家公司沉闷的气氛里，生性活泼的刘倩很快就觉得压抑，加之对药品行业丝毫不感兴趣，于是再谋职业，到了一家房地产公司做宣传和翻译。谁想到，几个月后，她又以公司规模不大为理由再次跳槽。毕业不到五年，跳槽却达四五次，频率极高，既没有某一行业的丰富的行业经验，也没有某一职位的职位经验。表面上看好像很能干，可是实际上职位层次都不高，以后的职业应该怎么发展呢？刘倩自己也陷入了困惑。你认为她的职业发展出现问题和阻力的根本原因在哪？ A. 对工作朝三暮四，一山望着一山高，缺乏恒心
B. 对自己的能力估计过高，不及时充电，导致其工作技能在原地打转 C. 对自己的职场定位模糊，应该做什么，什么适合自己，还不完全清楚 D. 以上都不对 正确答案：C
4,现在很多大学生都注重提早为自己将来的求职做好准备，当下的“高校考证热”就是一种典型的职业准备现象。对于同学们热衷的职业资格证书，下列说法中错误的是： A. 职业资格证书并非多多益善，其多寡与求职的成功率不成正比
B. 职业资格证书只是一块普通的“敲门砖”，对于求职的作用更多的是锦上添花，而不是一锤定音 C. 考证是一种盲目行为，而且会因占用太多的时间而影响专业的学习 D. 对于那些含金量低，与求职方向不一致的证书，应慎重考虑 正确答案：C 精彩文档
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5,我们进行职业发展规划，重要原因之一是职业资源稀缺，体现为：相对于高校毕业生数量而言，存在岗位的稀缺；相对于自我实现的需要而言，“好”岗位的稀缺。你认为这种说法： A. 正确 B. 错误 正确答案：A
6,良好的习惯可以提高人们生活与工作的品质，不良的习惯则具有相反的作用。当代大学生，应怎样培养自己的良好习惯，以下说法中正确的是：
A. 提高文化素养，全面认识自我和他人关系，自觉进行自我控制、自我完善 B. 强化意志力量，培养意志独立的良好品质
C. 强化实践锻炼，开阔视野，丰富经验，提高自己的适应能力 D. 以上都对 正确答案：D
7,（ ）是实现人生发展的载体。 A. 生活 B. 家庭 C. 职业 D. 休闲 正确答案：C
8,在实际生活中，现实往往与职业理想发生矛盾。很多人不能按照自己的理想标准选到合适的职业，于是有的人索性不就业，坐等理想职业的出现；有的人随便谋个有收入的职业混日子；也有的人对与自己的职业理想不相符的工作怨天尤人，无所作为。你认为出现这种情况的原因是？
A. 把理想职业与职业理想混为一谈，合理的职业理想应该建立在个人的专业知识与能力、兴趣和职业激情的基础上，而不等同于幻想中的“理想职业”
B. 职业是职业，理想是理想，两者是无法联系起来的，应该理性对待 C. 很多人选择职业过于武断，应该等找到感兴趣的职业再就业 D. 以上都不对 正确答案：A
9,面对严峻的就业形势，许多大学生纷纷走出校园，寻找实习和兼职的机会，为自己未来的工作增加具有说服力的筹码。针对大学生实习兼职的现象，下列哪一项表述是错误的：
A. 学生的天职是学习，而实习兼职严重影响了学生的专业学习，因此实习兼职与专业学习是矛盾的 B. 实习、工作的经历对大学生来说很重要，如果拥有很好的实习或兼职工作的经验，不但对就业有帮助，同时也可以使大学生增加对社会的认识和了解
C. 摆正学习专业知识与增加实践经验的关系，应该在学习好专业知识的前提下尽可能多地锻炼自己的工作能力
D. 参加实习兼职要注意个人合法权益的保护，工作之前最好签订实习合同，约定工作时间、期限、工作内容、劳动报酬、支付方式和方法、劳动条件等 正确答案：A
10,心理健康是近30年来西方发展最快的一门学科，近几年，很多心理学家认为它是“心理创富学”，即通过心理调节发展智慧、创造社会财富。你认为，大学生应如何保持健康的心理？ A. 养成科学的生活方式，学会科学用脑 B. 加强自我心理调节，改善适应能力 C. 积极参加业余活动，发展社会交往 D. 以上做法都可以
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11,理解不同人格类型的特点，意义不在于： A. 发挥自我优势 B. 弥补自我劣势 C. 认识他人优势 D. 攻击他人劣势 正确答案：D
12,关于自我认知，以下哪项说法是错误的？
A. 主要依靠自我评价，不要相信别人对自己的评价
B. 将人才测评量化分析与自我深入分析综合，客观地评价自我 C. 自我分析应全面、客观，能清楚的认识到自己的优势和劣势 D. 从个人兴趣爱好、成长经历社会实践中分析自我 正确答案：A
13,职业发展的起点是了解自我，扩大自己的（ ）。 A. 公开区 B. 隐蔽区 C. 未知区 D. 盲区 正确答案：A
14,兴趣是在需要的基础上，在社会实践中形成的。关于需要的理论，较为著名的是美国心理学家马斯洛的需要层次论，他把人的需要分成生理需要、安全需要、社会需要、（ ）需要和自我实现的需要五个层次。 A. 地位 B. 劳动 C. 尊重 D. 情感 正确答案：C
15,（ ）支配着人的行为、态度、观察、信念、理解等，支配着人认识世界、明白事物对自己的意义和自我了解、自我定向等。 A. 能力 B. 兴趣 C. 价值观 D. 性格 正确答案：C
16,下列选项中，不属于常见的人格测评量表的是： A. 加州人格问卷 B. 卡特尔16PF C. 明尼苏达拼版测验 D. MBTI 正确答案：C
17,人格特点没有好坏之分。你认为这种说法： A. 正确 B. 错误 正确答案：A 精彩文档
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18,通常，我们会用（ ）个字母来代表（ ）种兴趣类型，由此组成“霍兰德代码”。 A. 3，3 B. 6，3 C. 3，1 D. 2，1 正确答案：A
19,在进行自我探索时，可以运用SWOT分析的方法，综合解析自己的优势、劣势、机会和威胁。你认为这种说法： A. 正确 B. 错误 正确答案：A
20,气质类型为胆汁质的人，更适合从事以下哪种工作？ A. 充满变化性的工作 B. 富有刺激性和挑战性的工作 C. 安静、细致的工作 D. 稳定、按部就班的工作 正确答案：B
21,影响大学生就业的政府政策限制不包括： A. 地方贸易壁垒 B. 人才贸易壁垒 C. 国籍待遇 D. 户口制度 正确答案：C
22,以下选项中，哪项不是搜集就业信息时主要的关注点？ A. 所属行业 B. 招聘职位
C. 公司所在街区位置 D. 公司业务情况 正确答案：C
23,小周拿着10份各50多页的个人材料走进招聘会场，就像搬着一摞书一样。拿到他递上来的个人材料，想找“英语水平”这一项居然找了两分钟的时间。结果多数他投材料的单位都只是问了他两三个问题就草草了事，因为他的材料翻起来太麻烦了。以上现象说明了大学生求职时存在的哪种错误表现？ A. 求职面试的虚假和浮躁 B. 职业理想成为借口 C. 择业强求“门当户对” D. 个人材料准备过详 正确答案：D
24,以下哪项不是简历撰写需要注意的原则？ A. 简单精炼 B. 内容详细 C. 适度包装 D. 准确专业 正确答案：B 精彩文档